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La CISL célèbre lanniversaire des droits syndicaux par un Tableau du classement par pays et la distribution de cartons "rouges" et "jaunes"
Bruxelles, le 9 juillet (Info CISL) : La CISL distribue à 30 pays des cartons rouges et jaunes et des fautes selon leur performance en matière de respect des droits syndicaux les plus fondamentaux (Convention N°87 de lOIT sur la liberté syndicale) au cours des quatre dernières années ayant précédé la Coupe du monde de football.
"Etant donné que le cinquantième anniversaire de la Convention N°87 tombe le 9 juillet 1998, soit la même année et le même mois que le Mondial 98, nous avons établi un tableau où les pays sont classés suivant leur performance en matière de liberté syndicale au cours des quatre dernières années", a expliqué le secrétaire général de la CISL, Bill Jordan.
Dans ce tableau , la CISL a épinglé six pays de chaque continent, comme exemples de la situation des droits syndicaux dans le monde. Le tableau indique si chaque pays a ratifié ou non la Convention N°87 et décrit ensuite les infractions à cette Convention, en distribuant des cartons rouges ou jaunes et en attribuant des fautes pour les événements majeurs. Enfin, elle indique si des améliorations récentes ont été enregistrées.
Afrique
Le Nigeria a reçu un carton rouge en raison de larrestation et de lemprisonnement de dirigeants syndicaux dans lindustrie pétrolière. Le Swaziland un carton rouge et une faute pour sa loi draconienne sur les relations professionnelles et son harcèlement continu de syndicalistes, dont le dirigeant syndical Jan Sithole. LEthiopie et le Zimbabwe ont reçu des cartons jaunes et des fautes leur ont été attribuées. LEthiopie pour avoir harcelé le syndicat et pour larrestation et lassassinat de ses dirigeants et le Zimbabwe parce que les droits syndicaux y sont limités et que le dirigeant de la centrale syndicale nationale a été tabassé jusquà en perdre conscience lannée dernière.
Asie
LAustralie a obtenu un carton jaune pour sa législation qui sape la capacité des syndicats à protéger les travailleurs et pour lembauche de mercenaires pour briser les syndicats de dockers. La Birmanie a obtenu un carton rouge, quelle na certainement pas volé, parce que tous les droits syndicaux y sont bannis et que les syndicalistes agissent en craignant à chaque instant pour leur vie. La Chine a également obtenu un carton rouge pour sa très forte répression des syndicats indépendants et pour lemprisonnement ou la "rééducation par le travail" de syndicalistes indépendants. Bien que lIndonésie ait obtenu un carton rouge et quune faute lui ait été attribuée en raison de sa répression du syndicat indépendant et de son dirigeant Muchtar Pakpahan, dans la colonne des "améliorations", il est toutefois indiqué quil a été libéré en mai dernier.
Amérique latine
La Colombie mérite sans conteste un carton rouge pour le terrible climat de violence et les assassinats dont sont victimes des centaines de syndicalistes. Des fautes sont attribuées chaque année en raison de la mort de très nombreux syndicalistes. Le Guatemala reçoit un carton rouge pour sa répression systématique des syndicats et des fautes lui sont attribuées pour le meurtre de ceux et celles qui essaient de sorganiser. Le Costa Rica reçoit un carton rouge parce que les travailleurs qui essaient de sorganiser sont victimes dattaques constantes des employeurs et du gouvernement. Les Etats-Unis reçoivent un carton jaune en raison de la menace des employeurs de fermer les usines dans cinquante pour cent des cas où la main-doeuvre essaie de sorganiser.
Europe
En Europe, la Biélorussie reçoit un carton rouge pour la sévère répression dont sont victimes les syndicats indépendants et pour la manière dont la police fait irruption dans les locaux syndicaux. Un carton rouge va au Kosovo pour la manière honteuse dont les syndicalistes sont traités et une faute pour la mort dun syndicaliste torturé par la police. Le Royaume-Uni reçoit un carton jaune pour sa législation antisyndicale, bien que de récentes améliorations aient été notées sous le nouveau gouvernement travailliste. LAllemagne reçoit aussi un carton jaune.
Moyen-Orient
Les syndicats ou les activités syndicales sont bannis dans la plupart des pays au Moyen-Orient. LIran, qui compte un syndicat contrôlé par le gouvernement, reçoit un carton rouge, ainsi que la Syrie. LArabie saoudite, qui interdit tout syndicat et toute négociation collective en reçoit également un. Le Liban, qui reçoit un carton jaune, autorise les syndicats, bien que ces dernières années, la répression gouvernementale contre les syndicats se soit intensifiée.
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La lauréate du Prix Nobel de la Paix, Aung San Suu Kyi, apporte sa signature à la campagne de la CISL
Aung San Suu Kyi est lune des personnes qui a apporté sa signature à la campagne de la CISL de défense et de promotion des droits inscrits dans la Convention N° 87. Son nom et ceux de Wei Jing-Sheng et Muchtar Pakpahan, figurent sur la page web que la CISL consacre à la Convention N°87 .
En outre, toutes les affiliées de la CISL ont reçu laffiche de la campagne - Les syndicats continuent le combat - qui a été lancée à la Conférence internationale du travail en juin de cette année à Genève. Les visiteurs du site web peuvent obtenir des copies de laffiche qui peut également être téléchargée comme écran de veille ou "papier peint".
Le site web de la CISL est un élément intégral de sa campagne sur la liberté syndicale qui se déroule tout au long de 1998. Par son intermédiaire, les syndicats sont priés dexercer un lobby pour veiller à ce que les travailleurs et travailleuses du monde entier jouissent du droit syndical. Les syndicats exhorteront les gouvernements à signer, ratifier et inclure le texte des Conventions n° 87 et n°98 dans la législation nationale et ils demanderont aux employeurs de respecter les dispositions de ces Conventions même sils ont des activités dans des pays qui ne les ont pas ratifiées.
Confédération Internationale des Syndicats Libres
Boulevard Emile Jacqmain 155, B - 1210 Bruxelles, Belgique. Pour plus d'informations
Contacter: Luc Demaret au: 00 322 224 0212 - press@icftu.org